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“出国第一课”迷你课堂106:出国劳务应知道的那些事(二)
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“出国第一课”迷你课堂106:出国劳务应知道的那些事(二)
2015年11月10日 01:01
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摘要:成都市人民政府外事侨务办公室提醒您:出国务工报名前,您要重点了解以下情况:1.经营公司和外国雇主的名称、外方雇主与经营公司的外派合同...
成都市人民政府外事侨务办公室提醒您:
出国务工报名前,您要重点了解以下情况:1.经营公司和外国雇主的名称、外方雇主与经营公司的外派合同、拟出国务工的国家或地区;2.做什么工作、工作期限、有没有试用期、每日或每周工作天数、每天工作时间;3.报酬待遇:包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下,外国雇主会直接将工资支付给您,或者通过经营公司转交给您,或者存入您的银行户头。同时,您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件。与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人,您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。
出国前,您自己需要负担并不再退还的费用有:1.体检费:体检可以由您自己到县级以上医院进行,也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付,并留下收据;2.培训费:根据培训时间的长短而定(包括教材费和《外派劳务培训合格证》费)。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。3.护照、签证费:按规定交付;4.打预防针费:按防疫部门实际收取支付;5.其他有可能的费用:如您前往经营公司的差旅费、与经营公司所签合同的公证费等,按收据金额支付。
另外,按照国家规定,经营公司可以收取一定数额的服务费,这是经营公司为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。一般情况下,服务费不退还。服务费用的标准是:不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的12.5%,具体交费多少,您要根据合同认真计算。需要提醒的是,根据国家规定,经营公司不能收取任何形式的履约保证金(押金),如果经营公司向您收取押金,请保管好证据,向有关部门投诉举报。同时,建议出国劳务费用要直接交给经营公司,受经营公司委托招人的单位无权收费 。交纳各种费用一定要索取收据,并保存好,作为今后索要退费的依据。