马烈红强调——

要坚定贯彻新时代好干部标准，鲜明“以实干论英雄、凭实绩用干部”导向，严把人选政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，大力选拔政治过硬、敢于担当、锐意改革、实绩突出、清正廉洁的优秀干部。要根据区域发展治理实际需要，因地制宜优化班子结构功能，大胆选拔使用在一线实绩突出的干部，注重选拔优秀年轻干部，统筹做好女干部和党外干部配备工作，推进干部能上能下。要严把资格条件，加强组织审核把关，周密组织会议选举，切实提高代表、委员质量。要牢固树立和践行正确政绩观，把正确政绩观作为领导班子思想政治建设和干部教育培训的重要内容，以更实作风、更严标准勤勉履职。

马烈红强调——

要坚决扛实责任，各镇党委认真落实主体责任，党委书记履行第一责任人责任，各有关部门强化统筹衔接、密切协同配合，形成齐抓共管的工作合力。要压茬推进工作，细化工作方案，明确时间节点，确保各项工作环环相扣、有序推进。要加强风气监督，严防各种风险隐患，强化巡回督查和专项督导，确保风清气正。要营造良好氛围，抓好正面宣传引导，为换届健康有序进行营造良好环境。