为进一步提高青年教师的教育教学水平，促进青年教师更好更快成长，充分发挥优秀教师的示范作用，实现教师队伍的整体提高，9月16日，大邑县晋原初级中学(以下简称：晋原初中)在学术厅举行了以“师徒结对薪火传，青蓝携手共成长”为主题的 2021-2022学年度“青蓝工程”师徒结对仪式。

2021年，晋原初中迎来了17位优秀的年轻教师，为学校注入了新的血液、增添了新的活力。学校十分关心和重视青年教师的专业成长，为青年教师指定了经验丰富的名优骨干教师作为导师，指导青年教师尽快提高教育教学水平。会上，肖伟副校长首先宣读师徒结对名单。

安校长、肖副校长、陈副校长为指导教师颁发聘书。聘书既是一份光荣，也是对各位指导教师的重托，相信各位师傅定能弘扬“传、帮、带”精神，充分发挥示范引领作用，指导青年教师尽快成长、成熟、成才。

年轻教师们谦虚恭敬地走到师傅面前，向师傅行拜师礼，向师傅三鞠躬感谢师傅的辛勤指导、无私奉献，决心勤奋努力，今后共创佳绩。

随后，大邑名师、大邑县学科带头人李淼老师和青年教师杨景怡作为师徒代表在全体教师的见证下现场签订师徒结对协议。协议的签订，对于徒弟而言，多了一份约束，也多了一份成长的动力；对于师傅而言，多了一份光荣，也多了一份沉甸甸的责任。

成都市优秀青年教师、大邑县学科带头人涂旭红老师和青年教师陶梦燕作为师徒代表作表态发言。涂老师道出了所有师傅的心声，愿意为新教师的快速成长尽心尽力，互学共研，甘为人梯的精神令人钦佩。陶老师表达了对学校领导和师傅的感激，表达了尽快成长的渴望和做好本职工作的决心。

最后，安校长对本次“青蓝工程”师徒结对活动进行总结。安校长希望指导教师履行好“传、帮、带”责任，做到“带德、带才、带教、带研”。同时，对新教师的快速成长，提出了殷切的希望和具体的要求，希望年轻教师谨记师傅的教诲，虚心学习，扎实工作，多听课、多思考、多改进，尽快提高教学业务水平。安校长还倡议全体教师在晋原初中这块充满希望的教育园地里，辛勤耕耘，用大家的智慧、心血和汗水，共同描绘晋原初中美好的明天。（张红）